കാസർകോട്ട് ഡോക്ടർമാരുടെ ക്ഷാമം രൂക്ഷം; കർണാടക രജിസ്ട്രേഷനുള്ള ഡോക്ടർമാരെ നിയമിക്കാൻ അനുമതി തേടി ജില്ലാ ഭരണകൂടം

കാസർകോട്: (KasargodVartha) ജില്ലയിലെ സർക്കാർ ആശുപത്രികളിൽ ഡോക്ടർമാരുടെ രൂക്ഷമായ ക്ഷാമം പരിഹരിക്കാൻ കർണാടക മെഡിക്കൽ കൗൺസിലിൽ രജിസ്റ്റർ ചെയ്തിരിക്കുന്ന ഡോക്ടർമാരെ കരാർ അടിസ്ഥാനത്തിൽ നിയമിക്കാൻ കാസർകോട് ജില്ലാ ഭരണകൂടം. ഇതിനായി സംസ്ഥാന സർക്കാരിന്റെ പ്രത്യേക അനുമതി തേടാൻ ജില്ലാ ഭരണകൂടവും ജില്ലാ മെഡിക്കൽ ഓഫീസും തീരുമാനിച്ചു. 

ഡോക്ടർമാരുടെ അഭാവം മൂലം ജില്ലയിലെ മംഗൽപാടി, മഞ്ചേശ്വരം, ബദിയടുക്ക, ബേഡഡുക്ക, വെള്ളരിക്കുണ്ട്, പനത്തടി തുടങ്ങിയ അതിർത്തി-മലയോര മേഖലകളിലെ സർക്കാർ ആശുപത്രികളാണ് ഏറ്റവും കൂടുതൽ പ്രതിസന്ധി നേരിടുന്നത്. ഗ്രാമീണ കുടുംബാരോഗ്യ കേന്ദ്രങ്ങളും താലൂക്ക് ആശുപത്രികളും ഡോക്ടർമാരില്ലാത്തതിനാൽ വലിയ ബുദ്ധിമുട്ടിലാണ് മുന്നോട്ട് പോകുന്നത്.

പകുതിയോളം തസ്തികകളും ഒഴിഞ്ഞുകിടക്കുന്നു

കേരള ഗവൺമെന്റ് മെഡിക്കൽ ഓഫീസേഴ്സ് അസോസിയേഷൻ കാസർകോട് ജില്ലാ കമ്മറ്റിയുടെ കണക്കുകൾ പ്രകാരം ജില്ലയിൽ ആകെ 348 ഡോക്ടർമാരുടെ തസ്തികകളാണുള്ളത്. ഇതിൽ 167 തസ്തികകളും നിലവിൽ ഒഴിഞ്ഞുകിടക്കുകയാണ്. 

ഇതോടെ സർക്കാർ ആരോഗ്യ സംവിധാനത്തിന്റെ പ്രവർത്തനം തന്നെ ഗുരുതര പ്രതിസന്ധിയിലായി. ഡോക്ടർമാരുടെ കുറവ് നിലവിലുള്ള ഡോക്ടർമാരുടെ ജോലിഭാരം അസഹനീയമായി വർധിപ്പിച്ചിരിക്കുകയാണെന്നും, രോഗികൾക്ക് സമയബന്ധിതമായ ചികിത്സ നൽകുന്നതിലും ഇത് തിരിച്ചടിയാകുന്നുണ്ടെന്നും കെ.ജി.എം.ഒ.എ ജില്ലാ പ്രസിഡന്റ് ഡോ. വി.കെ. ഷിൻസി ചൂണ്ടിക്കാട്ടുന്നു. പലയിടങ്ങളിലും രാത്രികാല സേവനങ്ങൾ പോലും വലിയ ബുദ്ധിമുട്ടോടെയാണ് കൊണ്ടുപോകുന്നത്.

കർണാടകയിൽ പഠിച്ച ഡോക്ടർമാർക്ക് നിയമന തടസ്സം

കാസർകോട് ജില്ലയ്ക്ക് വർഷങ്ങളോളം സർക്കാർ മെഡിക്കൽ കോളേജ് ഇല്ലാതിരുന്നതിനാൽ ജില്ലയിലെ ഭൂരിഭാഗം മെഡിക്കൽ വിദ്യാർഥികളും പഠനത്തിനായി സമീപ നഗരമായ മംഗളൂരുവിലെ സ്വകാര്യ മെഡിക്കൽ കോളേജുകളെയാണ് ആശ്രയിച്ചത്. പഠനം പൂർത്തിയാക്കിയ ഇവർ കർണാടക മെഡിക്കൽ കൗൺസിലിലാണ് രജിസ്റ്റർ ചെയ്യുന്നത്. നിലവിലെ ചട്ടപ്രകാരം കെ.എം.സി രജിസ്ട്രേഷനുള്ള ഡോക്ടർമാർക്ക് കേരള സർക്കാർ സ്ഥാപനങ്ങളിൽ നേരിട്ട് നിയമനം ലഭിക്കില്ല. 

അതിന് കേരള സ്റ്റേറ്റ് മെഡിക്കൽ കൗൺസിലിൽ വീണ്ടും രജിസ്റ്റർ ചെയ്യണം. എന്നാൽ പി.ജി പഠനം ഉൾപ്പെടെയുള്ള ഭാവി സാധ്യതകൾ കണക്കിലെടുത്ത് പലരും കർണാടക രജിസ്ട്രേഷൻ നിലനിർത്താൻ താല്പര്യം കാണിക്കുന്നതിനാൽ കേരളത്തിലെ താല്ക്കാലിക കരാർ നിയമനങ്ങളിലേക്ക് അവർ എത്തുന്നില്ല.

പ്രത്യേക ഇളവ് ആവശ്യപ്പെട്ട് ജില്ലാ ഭരണകൂടം

ഈ സാഹചര്യത്തിലാണ് കാസർകോടിന്റെ പ്രത്യേക സാഹചര്യം പരിഗണിച്ച് പ്രത്യേക ഇളവ് അനുവദിക്കാൻ സർക്കാരിനോട് ആവശ്യപ്പെട്ടിട്ടുള്ളത്. കെ.എം.സി രജിസ്ട്രേഷനുള്ള ഡോക്ടർമാരെ കരാർ അടിസ്ഥാനത്തിൽ നിയമിക്കാൻ സംസ്ഥാന സർക്കാരിന്റെ അനുമതി തേടാൻ ജില്ലാ ഭരണകൂടം തീരുമാനിച്ചു. 

കർണാടക രജിസ്ട്രേഷനുള്ള ഡോക്ടർമാരെ കരാർ നിയമനത്തിന് അനുവദിക്കണമെന്നും, കൂടാതെ കാസർകോട്ട് സേവനമനുഷ്ഠിക്കാൻ തയ്യാറാകുന്ന ഡോക്ടർമാർക്ക് പ്രത്യേക പ്രോത്സാഹന ആനുകൂല്യങ്ങൾ നൽകണമെന്നും സർക്കാരിനോട് ആവശ്യപ്പെട്ടിട്ടുണ്ടെന്ന് ജില്ലാ കളക്ടർ അർജുൻ പാണ്ഡ്യൻ വ്യക്തമാക്കി.

വിഷയത്തിൽ ഇടപെട്ട മഞ്ചേശ്വരം എം.എൽ.എ എ.കെ.എം. അഷ്റഫ് ആരോഗ്യ മന്ത്രിയെ നേരിൽ കണ്ട് കാര്യങ്ങൾ അവതരിപ്പിക്കുമെന്ന് അറിയിച്ചിട്ടുണ്ട്. ജില്ലയിലെ അഞ്ച് എം.എൽ.എമാർക്കും കെ.ജി.എം.ഒ.എ നിവേദനം നൽകിയിട്ടുണ്ട്.

കരാർ നിയമനത്തോട് വിമുഖത കാണിച്ച് ഡോക്ടർമാർ

ഡോക്ടർമാരുടെ ഒഴിവുകൾ നികത്തുന്നതിനായി ജില്ലാ മെഡിക്കൽ ഓഫീസ് എല്ലാ തിങ്കളാഴ്ചയും വാക്ക്-ഇൻ ഇന്റർവ്യൂ ഉൾപ്പെടെയുള്ള കരാർ നിയമന നടപടികൾ നടത്തിവരുന്നുണ്ടെങ്കിലും പ്രതീക്ഷിച്ച പ്രതികരണം ലഭിക്കുന്നില്ല. സംസ്ഥാനത്തിന്റെ മധ്യ-തെക്കൻ ജില്ലകളിൽ നിന്നുള്ള ഡോക്ടർമാർ കാസർകോട്ടേക്ക് എത്താൻ താല്പര്യം കാണിക്കാത്തതും പ്രതിസന്ധി രൂക്ഷമാക്കുന്നു. അടിസ്ഥാന സൗകര്യങ്ങളുടെ കുറവ്, കുട്ടികളുടെ വിദ്യാഭ്യാസം, ജീവിത നിലവാരം തുടങ്ങിയ കാരണങ്ങളാണ് പലരെയും പിന്തിരിപ്പിക്കുന്നത്.

മുമ്പ് എൻഡോസൾഫാൻ ദുരിതബാധിത മേഖലകളിൽ ജോലി ചെയ്ത ഡോക്ടർമാർക്ക് ദേശീയ ആരോഗ്യ ദൗത്യത്തിന്റെ ഭാഗമായി പ്രതിമാസം 20,000 രൂപ വരെ പ്രത്യേക പ്രോത്സാഹന തുക നൽകിയിരുന്ന മാതൃക വീണ്ടും പരിഗണിക്കണമെന്ന ആവശ്യവും ശക്തമാണ്. കെ.എം.സി രജിസ്ട്രേഷനുള്ള ഡോക്ടർമാരെ നിയമിക്കാൻ പ്രത്യേക ഇളവ് അനുവദിക്കുമോയെന്ന കാര്യത്തിൽ ആരോഗ്യ വകുപ്പിന്റെ നിർണായക തീരുമാനമാണ് ഇനി വരേണ്ടത്.

ജില്ലയിലെ പ്രധാന സർക്കാർ ആശുപത്രികൾ:

● പ്രധാന സർക്കാർ ആശുപത്രികൾ: കാസർകോട് ജനറൽ ആശുപത്രി (സർക്കാർ മെഡിക്കൽ കോളേജ് ടീച്ചിംഗ് ആശുപത്രി), കാഞ്ഞങ്ങാട് ജില്ലാ ആശുപത്രി, കാഞ്ഞങ്ങാട് മാതൃ-ശിശു ആശുപത്രി.

● പ്രധാന താലൂക്ക് ആശുപത്രികൾ: മംഗൽപാടി, ബേഡഡുക്ക, നീലേശ്വരം, തൃക്കരിപ്പൂർ, പനത്തടി.

● ബ്ലോക്ക് കുടുംബാരോഗ്യ കേന്ദ്രങ്ങൾ: മുളിയാർ, ബദിയടുക്ക, മഞ്ചേശ്വരം, ചെറുവത്തൂർ, പെരിയ.

പ്രധാന ആശുപത്രികളിലെ ഡോക്ടർ ഒഴിവുകൾ:

● കാസർകോട് ജനറൽ ആശുപത്രി: 49 തസ്തിക – 23 ഒഴിവ് (26 പേർ സേവനത്തിലുണ്ട്).

● കാഞ്ഞങ്ങാട് ജില്ലാ ആശുപത്രി: 51 തസ്തിക – 23 ഒഴിവ്.

● കാഞ്ഞങ്ങാട് മാതൃ-ശിശു ആശുപത്രി: 15 തസ്തിക – 9 ഒഴിവ്.

● പനത്തടി താലൂക്ക് ആശുപത്രി: 20 തസ്തിക – 14 ഒഴിവ്.

● മംഗൽപാടി താലൂക്ക് ആശുപത്രി: 10 തസ്തിക – 4 ഒഴിവ്.

● നീലേശ്വരം താലൂക്ക് ആശുപത്രി: 14 തസ്തിക – 5 ഒഴിവ്.

● തൃക്കരിപ്പൂർ താലൂക്ക് ആശുപത്രി: 11 തസ്തിക – 4 ഒഴിവ്.

● ബേഡഡുക്ക താലൂക്ക് ആശുപത്രി: 8 തസ്തിക – 7 ഒഴിവ് (ഒരാൾ മാത്രം സേവനത്തിൽ).

ഈ വാർത്ത നിങ്ങളുടെ സുഹൃത്തുക്കൾക്കും വാട്സ്ആപ്പ് ഗ്രൂപ്പുകളിലും പങ്കുവെക്കുക. പുതിയ വാർത്തകളും വിശേഷങ്ങൾളും അറിയാൻ ഞങ്ങളുടെ വാട്സ്ആപ്പ് ചാനലും ഫേസ്ബുക്ക് പേജും ഫോളോ ചെയ്യുക. നിങ്ങളുടെ അഭിപ്രായങ്ങൾ ഫേസ്ബുക്ക് പോസ്റ്റിന് താഴെ കമൻ്റായി രേഖപ്പെടുത്തുക.

Article Summary: To address the severe shortage of doctors in government hospitals in Kasaragod district, where 167 out of 348 posts are vacant, the district administration has requested special permission from the state government to hire doctors registered with the Karnataka Medical Council (KMC) on a contract basis. 

#Kasaragod #DoctorShortage #KeralaHealthDept #KasaragodNews #KGMOA #KMCRegistration #KeralaNews #PublicHealth #AparnaNews